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2017年教职工考核评优

2018/3/5 21:06:08      点击:

一、评优通知

岳阳市第十四中学

关于评选2017年优岗、学校先进工作者的方案

根据市人社局、教体局年度考核的要求及学校工作的安排,学校党政联席会决定评选2017年市局优岗和学校先进工作者。为了做好评选工作,特制订评选工作方案。

一、评优评先范围

1.根据人社局(201784号文件关于年度考核工作的通知精神,评优对象为学校在编在岗的全体教职工。

2.学校先进工作者的评选对象为学校在岗的全体教职工。

二、评优评先条件

1. 根据人社局下发的年度考核标准进行;

2. 根据教职工一年来的德、能、勤、绩四个方面综合评定,评选的重要依据是年级组教育教学的过程考核数据和校办、教务、政教、教研、督导、总务等职能部门的考核数据;

三、评优评先要求

1.评优评先工作由各部处主任和年级组长全面负责,工会组长负责具体实施;

2.在评选过程中必须认真贯彻落实学校关于教师“日常行为十不准、从教行为十严禁”的规定,严格执行廉政表现一票否决制,确保将年度中表现特别突出的教职工评选出来;

3.坚持公正、透明、以数据说话的原则,坚持绩效优先的原则,防止轮流坐庄和论资排辈现象的出现。推选出的人员不符合评选标准,校部在审核过程中将予以取消,并不再增补。

4.优岗只能在在编人员中评选;学校先进在在岗人员中产生;在编人员评选先进工作者必须在优岗中产生。

5.2017年继续教育学分达不到要求的不能评优评先。

四、评优评先指标分配

以各工会组在册人数为基数,优岗按在编人数10%、学校先进工作者按在岗人数8%的比例折算到工会组,人数太少的小组合并评选。

具体分配如下:

岳阳市第十四中学2017年优岗和学校年终先进指标分配

序号

 

在编人数

优岗人数(10%

年终先进人数(8%

1

总务处

4

0.4

0

0.4

1

2

高一

3840

3.8

4

3.2

3

3

高二

43

4.3

4

3.4

3

4

高三

31

3.1

3

2.5

3

5

音、体、美

1516

1.5

2

1.3

1

6

教务教研督导、信息技术

1920

1.9

2

1.6

2

7

政教

89

0.8

1

0.7

1

8

校办

1719

1.7

2

1.5

2

小计

 

 

18

 

16

岳阳市第十四中学工会

二〇一八年一月十五日

二、结果公示


 

根据岳阳市人社局、教体局年度考核要求和学校工作安排,学校党政联席会研究决定考核评选2017年度优岗和学校先进工作者。

学校各部处认真学习《岳阳市第十四中学关于考核评选2017年优岗、学校先进工作者方案》,确定评优评先范围,把握评优评先条件和要求,坚持民主集中制原则,评选出18名优岗和16名先进。名单如下:

党政办:优岗,苏  燕、崔明英

            先进,苏  燕、崔明英

政教处:优岗,刘 

            先进,刘 

教务、教研、督导室、信息技术:优岗,肖益群,王世和

                                  先进,肖益群,王世和

总务处:先进,李伟斌

高一年级:优岗,杨校民、陈宝玲、蔡  静、刘季连

              先进,杨校民、陈宝玲、蔡 

高二年级:优岗,陶  雅、毛敏霞、祁  斌、朱宁江

              先进,陶  雅、毛敏霞、祁 

高三年级:优岗,荣立文、吴阳春、张家同

              先进,荣立文、吴阳春、张家同

音体美:  优岗,花义国、杨 

              先进,花义国。

公示时间:201835日——311

公示期间,如有异议,请以书面或口头形式向学校工会反映。

特此公示。

岳阳市第十四中学

二〇一八年三月五日